Sponsorlu Bağlantılar

'4/C'LİLER KADROYA GEÇİRİLSİN'

Tarih: 2014-02-04 16:57:00

Türkiye Kamu-Sen Zonguldak İl Temsilcisi ve Türk Büro-Sen Şube Başkanı Kadir Bacıoğlu, Kamu Personeli Danışma Kurulu toplantılarında 4/C’li çalışanların kadroya geçirilmesine ve statülerinin iyileştirilmesine yönelik çalışmaların yapılacağının hüküm altın

Türkiye Kamu-Sen Zonguldak İl Temsilcisi ve Türk Büro-Sen Şube Başkanı Kadir Bacıoğlu, Kamu Personeli Danışma Kurulu toplantılarında 4/C’li çalışanların kadroya geçirilmesine ve statülerinin iyileştirilmesine yönelik çalışmaların yapılacağının hüküm altına alındığını belirterek, “4/C’li çalışanlarımızın kadroya geçirilmesi, hukuki ve ekonomik bir düzenlemenin ötesinde, insani ve ahlaki bir zorunluluktur” dedi.

Bacıoğlu, yazılı açıklamasında, şunları söyledi:                                                                                                             

“Türkiye Kamu-Sen olarak, yıllardır ezilen, hor görülen, en temel insan hakkından dahi mahrum bırakılan, ailelerinden koparılan, güvencesiz bir geleceğe mahkûm edilen sözleşmeli personelin sesini yetkililere duyurmak için mücadele ediyoruz. Yaptığımız eylemlerle, gerçekleştirdiğimiz mitinglerle, başlattığımız kampanyalar ve yürüttüğümüz hukuk mücadelesiyle, güvencesiz, güvensiz, örgütsüz, emek düşmanı, esnek ve sözleşmeli personel çalıştırılması uygulaması olan 4/C istihdamına karşı Türkiye Kamu-Sen tek başına mücadele etmektedir. Ancak hükümet, bütün uyarılarımıza rağmen, insan onuruna yakışmayan, sosyal devlet ilkesine uymayan, ‘kamu hizmeti’ anlayışını zedeleyen, 4/C uygulamasını ısrarla sürdürmektedir. 2013 yılında gerçekleştirilen toplu sözleşme görüşmelerinde 4/C’lilerin kadro taleplerini yeterince gündeme getirmeyen malum konfederasyonun Başbakan ve Bakan ziyaretleriyle günah çıkarma çabaları da bir aldatmacadan ibarettir. Adaletsizliği ilke, haksızlığı gelenek haline getirenler; sorunları çözmemek için direnmekte, yandaş konfederasyonları da göstermelik girişimlerle günü kurtarmaya çalışmaktadırlar. Toplu sözleşme sürecinde ve sonrasındaki Kamu Personeli Danışma Kurulu toplantılarında 4/C’li çalışanların kadroya geçirilmesine ve statülerinin iyileştirilmesine yönelik çalışmaların yapılacağı hüküm altına alınmıştır. Daha önce genel merkezimiz tarafından gerçekleştirilen ziyaretlerde ve toplantılarda Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, defalarca 4/C’li çalışanların statüleriyle ilgili bir düzenleme yapılacağını ifade etmiştir. Hatta bu yönde alternatifli bir çalışma yapıldığını belirtmiştir. 2012 ve 2013 yıllarında gerçekleştirilen Kamu Personeli Danışma Kurulu toplantılarında, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın hazırlamış olduğu kitapçıklarda 4/C’lilerin kadroya geçirilmesi, kanun tasarısı hazırlanan konular arasında sayılmış, 28 Kasım 2013 tarihinde gerçekleştirilen en son kurul toplantısı sonrasında da bu konu, Kurul kararlarında yer almıştır. Ancak Başbakan Recep Tayyip Erdoğan, 4/C’li çalışanların kadroya geçirilmesini popülizm olarak değerlendirmiş, gündemlerinde 4/C’lilerin kadroya geçirilmesi gibi konunun bulunmadığını söylemiştir. Ne yazık ki, yıllardır hayal satıp, gerçeklerle bizleri perişan edenler; bu karar ile de en iyi bildikleri şeyi, ayrımcılığı, adaletsizliği ve mağdur etmeyi başarmışlardır. Bugüne kadar ihmal edilen, sözleşmeli personelin kadroya geçirilmesi aşamasında unutulan, ama sabır ve sükûnet içinde durumlarının düzeltilmesini bekleyen 4/C’li çalışanlarımız, bugün büyük bir hayal kırıklığı içerisinde, kendilerine verilen sözlerin yerine getirilmesini, tutanak altına alınan kadro haklarının iadesini beklemektedirler. Bu bakımdan insan haklarına ve sosyal devlet ilkesine aykırı şartlar altında kaderine terk edilen 4/C’li çalışanlarımızın kadroya geçirilmeleri asla popülist bir uygulama değil, verilen sözlerin yerine getirilmesi anlamı taşımaktadır. 4/C’li çalışanlarımızın kadroya geçirilmesi hukuki ve ekonomik bir düzenlemenin ötesinde, insani ve ahlaki bir zorunluluktur. Türkiye Kamu-Sen olarak iktidarı, verdikleri sözleri tutmaya, altına imza attıkları tutanaklara sahip çıkmaya davet ediyorum. Kamu Personeli Danışma Kurulu toplantılarında karar altına alınan, 4/C’li personelin kadroya geçirilmesi, hazırlanan torba kanuna eklenerek bir an önce yasalaşmalıdır. Biz, istihdam anlayışının güvenceli, sürekli ve uluslar arası sözleşmelerdeki ‘düzgün iş’ kavramına uygun hale getirilmesini istiyoruz. Bütün 4/C’li personel kadroya geçirilinceye ve kamu görevlilerimizin temel sorunları çözülünceye kadar mücadelemiz devam edecektir.” 

Bunlar da Dikkatinizi Çekebilir

Yorum Gönder

DİKKAT!

x

Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.